大賽介紹：

全體員工：
為提高員工工作學習的積極性，并加強對大盤分析的能力，促進研究標的上做數據收集的主動，現(xiàn)公司內部全體員工舉行“駿逸薦股大賽”薦股主題活動。具體內容安排如下:
一、活動主題：駿逸薦股大賽
二、活動時間：2015年11月16日開始
三、活動規(guī)則：
1、參與人員。全體員工必須參加活動，參與薦股。
2、每期活動為期兩周，不受節(jié)假日影響。
3、每位人每次推薦1至2只個股，每只個股的倉位控制由薦股人設定。
4、薦股邏輯。各位參賽者應必須清晰地說出薦股邏輯，薦股邏輯不能少于50字，時間需在各標的建倉期的周三晚0點前交給統(tǒng)計負責人。
5、薦股限制。薦股標的僅限于滬深A股，不得買入ST股票、基金、債券、期貨和期權等品種。
6、操作限制。買入價為考核期第一天的開盤價，賣出價為考核期末的收盤價。具體操作，一個人在每一個周期內、每支標的只有兩次操作機會：一進一出，既建倉后中途不能出現(xiàn)止盈、止損、T+0等一切動倉行為，拋售單支股票必須是一次性平倉，不得分批次平。擇時并在規(guī)定時間建倉到位，每支標的只能一次性建倉到位，兩支標的可以分兩個星期在規(guī)定時間內完成建倉。若周期內所選個股途出現(xiàn)停牌，則視該股倉位為零處理。若新一輪建倉日三日未做任何操作者罰款100元作為獎金資金池。
7、業(yè)績統(tǒng)計。業(yè)績統(tǒng)計人由賀彥達，袁志亮和黃俊杰輪流負責，每人負責一期比賽的統(tǒng)計。業(yè)績統(tǒng)計人于每周五收市后，對薦股大賽進行業(yè)績排名，每周公布一次排名。
8、獲獎評選。每期活動結束后，獎勵整體收益率排名前三名。獎金由收益率排名最后三名提供，第一名獎金為倒數一名被罰出的300元，第二名獎金為倒數第二名被罰出的200元，第三名獎金為倒數第三名被罰出的100元。排名中間無獎懲。另：特加一項，如某位同事能夠連續(xù)三個周期，即六個星期，都是冠軍的，楊哥個人，特別獎勵一千元。如連續(xù)三周期保持前三的，特別獎勵二百。反之：如連續(xù)三周期都是倒數第一的，外加處罰五百。連續(xù)三周期都在后三名的，外加處罰兩百。此款，歸屬公司基金。
特此通知。
二〇一五年11月29日